健身教练好就业吗

　　健身教练的就业问题是每一个即将进入健身教练行业的人员较担心的问题，那么如何解决这个问题或者怎么才能了解健身教练的就业现况呢？首先我们需要了解健身行业在国内近年来的发展速度，以此来推测健身教练的就业现状。

　　在当今欧美等发达的西方，健身已经不再是追求时尚，更重要的是获得健康，它己逐渐的成为人们生活中的一部分，成为生活必需品，健身运动已被越来越多的人所接受，现在美国，每八人中就有一个在健身，也就是说美国共有3000多万人在健身。

　　而我国目前健身俱乐部数量及质量都远远落后于欧美等西方，据统计，我国平均100多万人才拥有一家健身俱乐部，中商情报网研究员指出，2007-2011年，中国63个城市健身会所数量年均复合增长率不超过5%，也远低于同期GDP增速。但随着我国经济的飞速发展，人们生活水平的不断提高，大家的健身意识已经越来越强，人们花在健身上的费用和时间也越来越多，各种各样的综合性的大型健身俱乐部随之出现。近年来，中国健身产业逐渐形成，2010年前全国健身俱乐部每年在以300家左右的速度递增，北京健身俱乐部以每年30家的速度递增。

　　从政策角度来看，由于健身娱乐市场可以有效地拉动居民的消费，符合拉动内需、刺激经济发展的政策，有望得到政府的进一步支持。同时，一个需要特别注意的发展倾向是从人们对于健身娱乐的消费趋势上来看，人们健康的需求也正逐步从被动的治疗型向主动的预防保健型转换，这也预示未来的健身娱乐市场必然向科学保健、运动和娱乐合理搭配的方式发展。总之，体育健身产业在我国还属于处在成长初期的新兴产业，它是一项前景广大的朝阳产业，具有巨大的市场潜力。

　　中商情报网发布《2013-2017年中国健身俱乐部行业市场研究分析报告》指出，目前，我国体育健身休闲业已呈现出由经济发达地区向欠发达地区辐射、由城市向乡镇延伸的发展态势，健身休闲服务的内容不断丰富，新兴项目不断涌现，时尚项目发展，满足不同档次消费需求的健身市场正逐步建立。

　　中国的健身行业起步于90年代末，发展于03年非典之后。截止2010年体育总局的调查表明国内有100万个体育场地，有3.4亿人保持运动的习惯。与此相反，全国仅有69万健身指导员，远远无法满足这些健身场馆和健身人群的需要。

　　随着全国各地各类健身俱乐部对健身专业人才的需求大量增加，健身教练成了一种令人羡慕的职业，2009年8月，劳动和社会保障部正式批准增设“健身教练”(私人教练)职业资格鉴定项目，意味着此后从事及欲从事健身行业的私人教练须持有该证书上岗，较为适合从事健身教练的为应届高中生年龄阶段，因此也实现了高中毕业生长期发展，的梦想，就业率为98%，月薪高出传统行业的38%。

      综上所述，健身教练的就业前景还是很好的，这就需要从事健身教练的人有专业的健身知识和职业技能，更好的为广大的健身爱好者服务的同时，使自己的健身教练职业之路越走越长！
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